12月8日上午，2023年西安高新區(qū)人力資源高質(zhì)量發(fā)展論壇在西安人才服務(wù)港成功召開。

　　首次重磅發(fā)布“硬科技人才報告”及急需緊缺人才目錄

　　報告顯示，高新區(qū)人才主要有4個特點：一是人才結(jié)構(gòu)優(yōu)，大專(含)以上學(xué)歷從業(yè)人員占比80.8%，在10家一流園區(qū)中排名第3；二是國際化程度高，高新區(qū)外籍常駐人員4424人，人才引進(jìn)和培育力度持續(xù)增強(qiáng)；三是開發(fā)潛力大，高新區(qū)R&D人員規(guī)模為9.1萬人，處于成長階段，具有較大成長潛力；四是研發(fā)人員聚集，高新區(qū)從業(yè)人員中R&D人員全員當(dāng)量數(shù)占比達(dá)12.6%，人才引領(lǐng)作用顯著，位居全國開發(fā)區(qū)前列。同時，急需緊缺人才目錄顯示，在光電子、汽車、智能制造、生物醫(yī)藥、新能源新材料、軟件和信息服務(wù)6個硬科技產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域中，預(yù)計到2025年，高新區(qū)人才缺口約為3萬至4萬人。

　　西安高新區(qū)首屆人力資源高質(zhì)量發(fā)展論壇圓滿落幕

　　論壇以“共享機(jī)遇 共謀發(fā)展”為主題，開展中國西安人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園(高新園區(qū))意向入駐機(jī)構(gòu)簽約，并向區(qū)內(nèi)突出貢獻(xiàn)人力資源機(jī)構(gòu)授牌，加快構(gòu)建全區(qū)高品質(zhì)人力資源服務(wù)體系。在活動期間，高新區(qū)邀請100余家企業(yè)參加線下招聘、直播帶崗等活動，釋放崗位需求3400多個，達(dá)成初步就業(yè)意向350余個。

　　隨后的主旨演講環(huán)節(jié)，邀請了人力資源領(lǐng)域資深專家，圍繞人力資源數(shù)字化轉(zhuǎn)型、人才測評應(yīng)用等主題進(jìn)行深度交流，展示人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展趨勢和成果。

　　目前，西安高新區(qū)正加快推進(jìn)世界領(lǐng)先科技園區(qū)和“雙中心”核心區(qū)建設(shè)，未來將持之以恒深化體制機(jī)制改革，千方百計優(yōu)化人才發(fā)展生態(tài)，加快構(gòu)建更加專業(yè)、更加創(chuàng)新、更加開放的人力資源服務(wù)體系，助力區(qū)域經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展。(通訊員 于秋瑾)