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看動作的面試
面試最重要的,當然就是跟應聘者的對話,從中可以對他進行了解。但是無可否認,有的人為了獲得工作而說謊,而且他們說的很巧妙,你根本看不出來。雖然語言可以是謊言,但是本能的動作則不會說謊,本能的動作是一個人最真實的反應。
資深面試官在面試的時候,除了看簡歷,對話,出題等等一般的方法之外,還會注意候選人的動作,從動作就可以看出一個人的性格特點,是否符合該崗位。獵頭公司在面試候選人的時候,也經常使用這樣的方法。
面試官看動作,一般看這些動作:
喜歡眨眼:這種人心胸狹隘,不太能夠信任。跟這樣的人溝通時,有事情就直接說明。
習慣盯著別人看:警戒心很強,不容易表露內心情感,面對他們,不用太熱情,也不要開玩笑。
提高音量:對自己很有自信,喜歡別人奉承自己。
一坐下就翹腳:這種人充滿企圖心與自信,而且有行動力,下定決心后會立刻行動。
將兩手環(huán)抱在胸前:做事謹慎,行動力強,堅持己見。
當然,這些只是一些比較普通的說法,并不是絕對的。一般面試的時候,要通過綜合考核才能最終決定。
返回 2014-09-23