2021年年初，梅州市發(fā)布《梅州市2021年引進博（碩）士等急需緊缺人才公告》，拿出473個以上崗位引進博士人才，同時配套出臺加快引進博士人才“黃金八條”，在經(jīng)濟待遇、住房保障、子女入學(xué)等8方面進行規(guī)劃。博士人才除工資福利待遇外，最高可享受各類補貼75萬元，極具“誘惑力”的人才政策，吸引不少“鳳凰”來梅逐夢。

　　全方位保障，解決人才后顧之憂

　　2021年9月23日召開的梅州市基層黨建重點工作任務(wù)推進會強調(diào)，要用心用情服務(wù)，堅持以事業(yè)留人、以待遇留人、以感情留人，實施博士人才引進“黃金八條”，為博士人才施展才華積極創(chuàng)造條件，讓博士扎根梅州、建功立業(yè)。

　　記者見到梅州市人民醫(yī)院核醫(yī)學(xué)科的莊名贊博士時，他正在分析乳腺癌患者的PET/CT顯像，準(zhǔn)備撰寫科研文章。據(jù)了解，梅州市人民醫(yī)院擁有梅州地區(qū)唯一的核醫(yī)學(xué)科，是目前粵東北地區(qū)團隊實力最強、設(shè)備最先進、開展項目最齊全的核醫(yī)學(xué)科。來梅之前，莊名贊先后在汕頭及海外學(xué)習(xí)，在江蘇揚州一家醫(yī)院任職。談及來梅初衷，他說：“梅州是個好地方，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子給力、具備先進的核醫(yī)學(xué)設(shè)備，哪里適合開展工作，哪里便是家。”

　　2021年5月，梅州市印發(fā)《梅州市引進高層次人才子女教育優(yōu)待實施辦法（試行）》，進一步滿足人才子女就讀需求。在梅州市委組織部、市教育局和市人民醫(yī)院的支持下，莊名贊的孩子入學(xué)、配偶就業(yè)等事宜得到妥善解決，解決了人才落地的后顧之憂。入職半年來，莊名贊申報醫(yī)院重大技術(shù)攻關(guān)項目、申請新技術(shù)發(fā)明專利，并開展乳腺癌全身動態(tài)PET影像采集、實現(xiàn)基于PET影像腫瘤輪廓自動勾畫與基于PET影像腫瘤紋理特征信息提取等諸多新技術(shù)工作。莊名贊說，他希望把國外先進的全身動態(tài)PET影像技術(shù)開展起來，以臨床問題為導(dǎo)向，帶動科研，服務(wù)臨床，解決臨床問題，為腫瘤、心臟、神經(jīng)等疾病患者提供更精準(zhǔn)的診療服務(wù)。

　　“醫(yī)院引進的博士人才，除享受政府出臺的‘黃金八條’優(yōu)惠政策，還可以享受醫(yī)院給予的一次性安家費及購房補貼，根據(jù)職稱等級不同，可獲稅后40萬元至50萬元不等。同時，醫(yī)院搭建干事創(chuàng)業(yè)平臺，建立院領(lǐng)導(dǎo)一對一精準(zhǔn)對接人才制度，第一時間解決他們在生活和工作中的困難。”梅州市人民醫(yī)院人事科科長羅紅燕表示，該院已形成引進、培養(yǎng)、用好人才的一體化工作機制，為健康梅州建設(shè)提供人才支撐。

　　曾輾轉(zhuǎn)多地，最終扎根梅州

　　記者在廣東嘉城建設(shè)集團有限公司見到了剛?cè)螖?shù)據(jù)信息中心經(jīng)理一職的潘樂博士。潘樂是安徽人，從武漢大學(xué)水利水電工程專業(yè)博士畢業(yè)后，先后在江西、河南等地就職，還曾遠(yuǎn)赴非洲參加水利工程建設(shè)，有著深厚的理論知識和豐富的實踐經(jīng)驗。2021年，潘樂輾轉(zhuǎn)多地面試，最終選擇在梅州扎根?！　?/font>