日前，全國組織部長會議以電視電話會議形式在京召開，中共中央政治局委員、中組部部長陳希在會議上強調：著力推動組織工作高質量發(fā)展，以實際行動迎接黨的二十大勝利召開。深入貫徹落實中央人才工作會議精神，做好全方位培養(yǎng)引進用好人才工作，加快建設世界重要人才中心和創(chuàng)新高地。

全方位打造人才高地要激活基層細胞。除了頂尖、高端人才，各類細分領域人才，往往只有專業(yè)領域的機構才知道。解決如何挖掘、用好每個行業(yè)的細分領域人才，才能真正完善人才鏈條。我們要充分調動基層組織、用人單位作為人才細胞的作用，打造一大批積極引人、用人、聚人的基層細胞組織，形成源源不斷的人才造血機制。

全方位打造人才高地要優(yōu)化人才生態(tài)。人才要留住，也要流動。人才的成長、學科的交叉、平臺的整合、產研的轉化需要流動性。一潭死水又怎么能養(yǎng)出錦鯉。我們應該根據人才不同時期的不同需求，實施差異化甚至量身定制式精準管理服務，結合人才發(fā)展自身規(guī)律，在引進、培養(yǎng)、使用、激勵、服務方面構成一條人才“生態(tài)鏈”。

全方位打造人才高地要提供事業(yè)舞臺。對頂尖人才來說，能充分發(fā)揮他們能力的事業(yè)平臺非常重要，搭建好平臺是吸引人才最重要的一點。以上海為例，上海吸引人才的優(yōu)勢，是包括機會、平臺、營商環(huán)境、法制健全、社會治理等因素在內的“綜合優(yōu)勢”，而吸引全球頂尖人才，就要把“綜合優(yōu)勢”發(fā)揮出來。有了這樣的土壤，才能得到來海內外頂尖人才青睞。

國家發(fā)展靠人才，民族振興靠人才。我們要加快推進世界重要人才中心和創(chuàng)新高地建設，為實現中華民族偉大復興打好人才基礎。